為愛(ài)，為成長(cháng)，去赴一場(chǎng)讀書(shū)之約。為豐富員工的業(yè)余生活，提升員工的專(zhuān)業(yè)素養，構建學(xué)習型企業(yè)，貫徹積極讀書(shū)的理念，2024年5月30日，在集團公司會(huì )議室如期舉辦了本年度第三期讀書(shū)分享會(huì )。

     "語(yǔ)言是窗，或者是墻”，良好的表達方式能夠使溝通更高效，更能夠拉近人與人之間的距離。本次的讀書(shū)會(huì )由公司人資行政部張靜選取一期《非暴力溝通》視頻，分享會(huì )開(kāi)始之前，張靜向大家介紹了分享這本書(shū)的理由，并且介紹了自己對本書(shū)的心得和感悟。視頻通過(guò)暴力溝通事件引出了非暴力溝通，以及如何做到非暴力溝通。通過(guò)非暴力溝通的方式，讓我們可以更清晰的表達自己，理解他人的需求，從而建立起相互尊重和理解的溝通氛圍。四個(gè)關(guān)鍵要素（觀(guān)察、感受、需求和請求）構成了非暴力溝通的基礎，幫助我們摒棄指責、批評和攻擊，代之以更加客觀(guān)、真誠和尊重的溝通方式。最后，大家都選擇自己喜歡的部分和內容進(jìn)行分享，通過(guò)對《非暴力溝通》一書(shū)的學(xué)習和解讀，促使我們能夠運用正向的溝通方式更好地處理人際關(guān)系。
      通過(guò)本次讀書(shū)分享會(huì )，大家從中收獲頗多。非暴力溝通能夠幫助我們在日常工作中發(fā)揮同理心和人文關(guān)懷的價(jià)值。同時(shí)也希望我們都能夠通過(guò)認可自己的價(jià)值，建立強大溫暖的內心，傳播正能量，溫暖你我心。